- 참여 학생 32명 취업능력 및 실무관련 오리엔테이션 가져
한신대 IPP사업단(단장 류승택) 주관으로 실시된 이번 캠프는 ‘2019년 고용노동부 일학습병행제’ 사업에 최종 확정된 32명의 학생들이 참여했으며, 캠프 3일간 신입직원 오리엔테이션에 해당하는 취업능력 향상 교육을 받고 실무 감각을 키울 수 있는 롤플레잉, 발표 등의 프로그램 중심으로 진행됐다.
캠프 참여자들은 지난 학기 기업면접을 통해 최종 일학습병행제에 합격한 학생들로, 오는 3월부터 전공실력 향상(OFF-IT)과 현장실습(OJT)을 병행하여 근로자의 신분으로 일과 학습 두 마리의 토끼를 잡을 수 있으며 해당 기업 채용의 기회도 얻을 수 있다.
이번 캠프의 세부 프로그램은 △직업의 의미와 취업마인드 특강 △CEO가 원하는 준비된 인재상 △팀빌딩을 통한 NCS직업기초역량 기르기 △일학습병행제 교과과정 이수 OT △기업설립을 통한 직무체험 △예비신입사원을 위한 비지니스 커뮤니케이션·비즈라이팅 △실습기업 및 희망직무 분석 등으로 구성됐다.
한편, 한신대 IPP사업단은 지난해 추진한 장기현장실습사업에서도 99명의 참여 학생들 중 최종 57명의 학생들이 채용으로 연결되어 학생들의 우수한 취업 경쟁력을 증명한 바 있다.
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